WINTHの特長
FEATURES
「職場に戻ってすぐに使える研修」をテーマに
ビジネスに役立つ研修を提供しています。
豊富な実績から蓄積されたデータを基に課題解決をサポートいたします。
若手社員からシニア社員まで全ての階層に対応した研修ラインナップ!
情熱あふれる研修で表現力・伝える力が身につきます。
研修内容
PROGRAM
~KARANO研修
高齢化社会が加速する昨今、企業は一人ひとりに質の良い仕事とパフォーマンス向上を実現するためには、40代以降からライフキャリアを支援することが必要と言われています。
また、40代~50代社員が生涯全体を見据え充実したキャリア形成を実現させ自らの幸せを考えることは、若年社員の仕事への動機付けにも繋がります。「働き方改革」が推進される中、未来を真剣に考えられる社員を増やすことがこれからは経営戦略のひとつとなるはずです。
女性活躍研修
アフターコロナこそ「性別や職位や肩書などの壁を超えて活気溢れる会社」にするための研修を本格的に始動!!
これからの市場では「女性の感性や琴線」にアプローチできる人材の育成が不可欠です。弊社では、過去の女性研修の豊富な現場経験から捉えた新しい視点の研修をご用意しております。
今どきのマネジメント研修
昇格して初めて部下を持つことになった方や、部下とのコミュニケーションがうまくとれずに悩んでいる方などに向けて、部下との良好な関係を築く方法や、リーダーシップを発揮するための方法などのマネジメント術を身につけていただく研修です。
ビジネスマナー研修
新入社員の方や、ビジネスマナーを向上させたいとお考えの方へビジネスの常識と良識を具体的にお伝えします。
階層別研修
新入社員、主任、課長、部長など各階層ごとに必要なビジネス研修を実施しております。
各種勉強会・講演
様々な研修内容や多彩なテーマを60分~120分に濃縮した講演や各種勉強会などもご要望を承っております。
マンガ
Re:解はアイ
(20)これって若害?!退職代行 new!!
「これって老害?!」これでしか読めない書下ろしページ付き第1巻 絶賛販売中 社内の勉強会、コミュニケーションにお役立てください。 […]
(19)これって老害?! 過剰な忖度は迷惑
「これって老害?!」これでしか読めない書下ろしページ付き第1巻 絶賛販売中 社内の勉強会、コミュニケーションにお役立てください。 […]
(18)これって老害?! 番外編
(17)これって老害?!経歴自慢
(16)コレって老害?!圧迫面接
お知らせ
NEWS
今こそ、50歳からの研修 ~KARANO研修
【ベテラン社員の本音と会社の事情】 定年後に不安を感じないわけではない。しかし、「長生きなんてするは気ない」を免罪符にして『長寿』と向き合うことを避け、問題を先送りにしてやり過ごしてきた。「考えても仕方がない」と将来の夢 […]
「R:解はアイ」/ これって老害?!漫画本第一巻完成販売!!
この度これまで描いてきた漫画と書下ろし作品を合わせた漫画作品集第一巻を即売会を10/19 アートダイブ(京都みやこめっせ) 10/20関西コミティア(京都パルスプラザ)にて開催しました。 関西コミティアでは漫画家のさざ […]
イマドキの「退職代行」について
2018年ごろから退職代行サービスが登場し、企業側に退職の意向を伝える代行を行う業者が増えています。調査によると、大企業の18.4%が「退職代行業者から退職手続きを求められた」と答えています。このサービスには賛否があり、 […]
今の時代こそ「和」大切に
聖徳太子が制定した17条憲法の第1条、「和を以て貴しとなす」は、古くから伝わる重要な教えです。しかし、これは単に「争わずに仲良くしよう」という意味ではありません。「和」とは「調和」を指し、たとえ対立があっても「上に立つ者 […]
「Re:解はアイ&キャリア羅針盤体験研修会大盛況にて終了
東京南砂町にて体験会を7月2日「Re:解はアイ&キャリア羅針盤」無料体験研修会大盛況にて終了致しました。 星和ビジネスリンクさんそして、私の古巣 大和ライフネクストさん、様々なご協力を頂いて「Re解はアイ&キャリア羅針盤 […]
「マルハラ問題」について思う
ラインのマルハラ おじさん構文 おばさん構文の何が悪い?! SNSでやり取りをする際に文末に『。』(句読点)を付けると読み手に威圧感を与えてしまうハラスメントはテレビやネットニュースでも取り上げられ賛否が分かれ話題になっ […]
WINTHについて
ABOUT
今までにのべ5,000人以上に研修を行ってきた確かな実績
大手建築メーカーグループ会社の社内講師を務めた経験を通じ「職場に戻ってすぐに使える研修」をテーマにビジネスに役立つ研修を提供しております。ビジネスマナー研修、心理学を使ったクレーム対応、営業コミュニケーション、女性活躍推進の為のキャリアデザイン研修など、階層別に適したプログラムも受講者の方からご高評いただいております。